Обязательное тестирование специалистов по охране труда в еисот

Охрана труда: подготовка к проверке знаний по ЕИСОТ

Введение

В наибольшей безопасности тот, кто начеку, даже когда нет опасности.

Проверка знания требований по охране труда

В соответствии с п. 78 Правил обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, утв. постановлением Правительства РФ N 2464 от 24.12.2021 с 01 марта 2023г. Проверка знания требований ОТ руководителей и специалистов органов исполнительной власти субъектов РФ в области ОТ, руководителей и преподавателей организации или ИП, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам ОТ, членов комиссий по проверке знаний по ОТ должны пройти обязательную проверку знаний в Единой общероссийской справочно-информационной системе по охране труда (ЕИСОТ).

Подготовка к проверке знаний

Данный курс разработан для подготовки к экзамену по вопросам ЕИСОТ. Тестовые вопросы и ответы ЕИСОТ взяты из официального сайта Минтруда. Все материалы на сайте актуальны на 2024 год. Подготовка к проверке знаний осуществляется изучением НПА (бесплатная база представлена на сайте по ссылке) и решением онлайн тестов, представленных ниже.

Структура вопросов ЕИСОТ

Вопросы ЕИСОТ разбиты по направлениям и состоят из вопросов и нескольких вариантов ответов с одним или несколькими правильным.

Область аттестации:

Подблоки Блока 4:

• Оказание первой помощи пострадавшим

• Использование (применение) средств индивидуальной защиты (СИЗ). Правила обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами

• Требования по охране труда

• Безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков

• ЕИСОТ Безопасные методы и приемы выполнения работ, связанные с эксплуатацией сосудов, работающих под избыточным давлением

• ЕИСОТ Безопасные методы и приемы при выполнении водолазных работ

• ЕИСОТ Безопасные методы и приемы работ в непосредственной близости от полотна или проезжей части эксплуатируемых автомобильных и железных дорог

Вопросы и ответы ЕИСОТ

В соответствии с п. 78 Постановления Правительства № 2464, специалисты допускаются к работе после прохождения обучения и проверки знаний в единой общероссийской справочно-информационной системе по охране труда (ЕИСОТ).

В настоящее время для подготовки доступны несколько разделов для подготовки:

Блок 1. Оказание первой помощи пострадавшим;

Блок 2. Использование (применение) средств индивидуальной защиты. Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами;

Блок 3. Требования по охране труда;

Блок 4. Безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков.

Блок 5. Безопасные методы и приемы выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда.

Для подготовки к проверке знаний Вам необходимо выбрать соответствующий вашей деятельности раздел, изучить НПА и прорешать тесты.

Вопросы и ответы ЕИСОТ также могут включать в себя иллюстрации и нестандартные вопросы, например выбрать соответствия или указать правильную последовательность вариантов ответов.

Экзамены ЕИСОТ

Подготовка к экзамену ЕИСОТ проводится либо в организации, либо в лицензированном учебном центре. Обращаем ваше внимание на необходимость определения контингента (КТ) обучающегося перед экзаменом, от которого зависит программа подготовки:

• КТ1: Заместитель руководителя, в ведении которого находятся вопросы охраны труда, руководители структурных подразделений органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.

• КТ2: Специалисты, осуществляющие функции специалиста по охране труда органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.

• КТ3: Руководители подразделений по охране труда и специалисты в области охраны труда организаций.

• КТ4: Руководители и преподаватели организации или ИП, оказывающие услуги по обучению работодателей и работников по вопросам охраны труда, участвующие в работе комиссий по проверке знания требований охраны труда работников.

• КТ5: Специалисты организации и ИП, планирующие оказывать услуги по осуществлению функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя.

• КТ6: Специалисты организации и ИП, планирующие оказывать услуги по обучению по общим вопросам охраны труда и функционирования охраны труда.

КТ7
Специалисты, проводящие обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, опасностей, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда, и оценки профессиональных рисков.

КТ8
Специалисты, проводящие обучение работодателей и работников безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности в соответствии с нормативными правовыми актами.

КТ9
Работник организации или ИП, оказывающий услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда по оказанию первой помощи пострадавшим.

КТ10
Члены комиссии (единой или специализированной для обучения по программе В) по проверке знания требований охраны труда, сформированной в соответствии с положениями раздела VII Постановления.

Экзамен сдается на компьютере, всего в билете 30 вопросов, которые необходимо решить за 45 минут, количество попыток не ограничено. Правда доступ к повторной сдаче откроется только через сутки. Экзамен ЕИСОТ считается успешно пройденным, если экзаменуемый ответит верно на 80 процентов вопросов в билете.

После экзамена присваивается номер протокола.

На нашем сайты вы сможете пройти подготовку к тесту ЕИСОТ по всем направлениям.

Порядок №2464 вводит дополнительное требование к обучению специалистов по охране труда. Им необходимо будет проходить обязательное тестирование в Единой общероссийской справочно-информационной системе на сайте Минтруда. В статье расскажем, с какой периодичностью специалистам придется проходить тестирование, как к нему подготовиться, и как накажут, если это требование проигнорировать.

Официальная информация от Минтруда! С 27.11.2023 проводятся технические работы по переводу ФГИС СОУТ, ЕИСОТ (в том числе реестра индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, реестра обученных по охране труда лиц, системы проверки знаний требований охраны труда) и системы тестирования экспертов по спецоценке на обновлённую техническую платформу, в связи с чем сервисы систем временно недоступны. Дополнительно сообщаем, что постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 не установлен срок внесения сведений в реестр обученных по охране труда лиц.

Кто обязан проходить тестирование по охране труда

С 1 сентября 2022 года вступило в силу постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда. При этом пункт 78 нового порядка обучения начали применять с 1 марта 2023 года. В нем речь идет о новой форме проверки знаний специалистов по охране труда: тестировании с использованием единой общероссийской справочно-информационной системы по охране труда в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

Пункт 78 постановления Правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464 О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда относится к проверке знаний:

Внимание!

Периодичность проверки знаний для специалистов по охране труда — не реже 1 раза в 3 года. Тестирование в ЕИСОТ с 1 марта 2023 года должны проходить те руководители службы охраны труда и специалисты по охране труда, у которых закончилось действие его предыдущего протокола проверки знаний.

Например, если специалист по охране труда прошел проверку знаний 1 февраля 2022 года, тестирование на сайте Минтруда ему нужно сдать не позднее 1 февраля 2025 года, то есть спустя три года после обучения и проверки знаний в учебном центре. Это соответствует указаниям п.59 Порядка обучения, утв. постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464.

Как проходит тестирование по охране труда

26 октября 2023 года в процедуре тестирования в ЕИСОТ произошли изменения. Во-первых изменили процесс формирования доступа к тестированию в ЕИСОТ. Во-вторых код доступа к тестированию теперь персонализируется: он формируется из личной карточки тестируемого в кабинете обучающей организации персонально для каждого.

Ранее был один общий код на всех тестирующихся в текущую дату. Еще из новшеств: запрещено переключать браузер во время прохождения одной попытки проверки знания.

Напоминаем! Тестирование в ЕИСОТ — обязательный этап проверки знания в рамках обучения по программам охраны труда для специалистов и руководителей подразделений охраны труда, а также для преподавателей и членов комиссий по проверке знания требований охраны труда, организаций, оказывающих услуги обучения работодателей и работников вопросам охраны труда.

Краткая инструкция по прохождению тестирования

Шаг 1. Работодатель регистрирует личный кабинет в реестре обученных лиц по охране труда.

Шаг 2. Работодатель подает сведения о специалистах по охране труда в Единой общероссийской справочно-информационной системе по охране труда (ЕИСОТ).

Шаг 3. Специалист по охране труда должен будет найти себя, правильно выбрать принадлежность к определенной отрасли — строительство, здравоохранение, и т.д.

Шаг 4. ЕИСОТ сформирует для тестируемого набор из 30 вопросов.

Вопросы для самоподготовки к проверке знаний требований охраны труда в ЕИСОТ

Пример вопросов тестирования

1. Вопрос: Какие виды опасностей существуют при организации рабочего места?

Вопрос 2. Кем оформляется наряд-допуск на проведение огневых работ при выполнении электросварочных и газосварочных работ вне постоянных сварочных постов?

Вопрос 3. Каким из перечисленных СИЗ можно усилить степень защиты костюма от термических рисков электрической дуги?

После того, как специалист по охране труда пройдет тестирование, система автоматически сформирует протокол проверки знаний. В нем будет указано место и дата прохождения тестирование, время, за которое специалист по охране труда отвечал на вопросы, процент правильных ответов и решение: успешно или неуспешно он сдал тест. Также в протоколе специалист по охране труда сможет увидеть, в каком конкретно вопросе он ошибся.

Что будет, если специалист по охране труда не сдаст тестирование

Для успешного прохождения тестирования, специалисту по охране труда необходимо правильно ответить не менее чем на 80% вопросов тестирования, то есть на 24 вопроса из 30. Если результат теста будет «не успешно», работодатель обязан отстранить его от работы, и направить в течение 30 календарных дней на повторную проверку знаний по охране труда. Такая обязанность указана в пункте 79 Порядка. На период отстранения от работы заработная плата не выплачивается.

Работодатель должен проследить за тем, чтобы специалист по ОТ, как и любой другой работник, вовремя проходили процедуру обучения. Напоминаем, что штраф за допуск персонала, не прошедшего обучение по охране труда, составляет от 110 до 130 тысяч рублей по части 3 статьи 5.27.1 КоАП.

Ежедневно нам поступает много вопросов о том, как подготовиться к сдаче тестирования в Единой общероссийской справочно-информационной системе по охране труда (ЕИСОТ). В этой статье отвечаем на ваши вопросы.

С 1 марта 2023 года в России вступили в силу изменения в правилах обучения охране труда и проверке знаний. В соответствии с этими изменениями, специалисты по охране труда, руководители подразделений и служб по охране труда, а также члены внутренней комиссии по обучению охране труда обязаны пройти обязательное тестирование в ЕИСОТ. Вопросы тестирования охватывают широкий спектр тем, связанных с охраной труда и безопасностью на рабочем месте.

Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464 (п. 78):

«Проверка знания требований охраны труда руководителей и специалистов органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда, руководителей и преподавателей организации или индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, которые принимают участие в работе комиссий по проверке знания требований охраны труда работников, в том числе специализированной комиссии и единой комиссии, руководителей подразделений по охране труда и специалистов в области охраны труда организаций, проводится с использованием единой общероссийской справочно-информационной системы по охране труда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"».

Порядок прохождения тестирования в ЕИСОТ

ЕИСОТ содержит обширный перечень тестовых вопросов, который разделен на 5 блоков (файлы представлены в форме word с вариантами ответов и рисунками, но без указания правильных ответов):

АНО ДПО «ИПБОТСП» предлагает полное сопровождение аттестации по охране труда в рамках Единой информационной системы в области охраны труда (ЕИСОТ).

Сопровождение включает в себя:

Кто после обучение в УЦ должен пройти тестирование в ЕИСОТ?

В соответствии с требованиями пункта 78 Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, с 1 марта 2023 г. проверка знаний в форме тестирования в ЕИСОТ стала обязательной для следующих категорий:

Представители всех вышеуказанных категорий проходят обучение по охране труда только в аккредитованных учебных центрах, поэтому и проверку знаний в ЕИСОТ им назначает только учебный центр. И только в ЛКОТ учебного центра есть такая функция.

Тестирование в ЕИСОТ не освобождает учебный центр от проведения проверки знания требований охраны труда по окончанию обучения. Поэтому, каждое лицо из числа обязанных проходить тестирование в ЕИСОТ, по сути, проходит проверку знаний дважды:

первый раз — по окончанию обучения в комиссии аккредитованного учебного центра;

второй раз — по назначению учебного центра в ЕИСОТ.

Если учебный центр не имеет аккредитации Минтруда, он не сможет назначить проверку знаний в ЕИСОТ. Образовательные организации, которые до 1 сентября 2023 года не получили новую аккредитацию, будут с этой даты исключены из реестра Минтруда и утратят возможность назначать проверку знаний в ЕИСОТ.

При выборе обучающей организации необходимо проверить ее наличие в реестре аккредитованных организаций.

У работодателя, который самостоятельно проводит обучение своих работников, нет полномочий назначать тестирование работников в ЕИСОТ, так как он не имеет права обучать лиц указанных категорий.

В какой срок после обучения

нужно пройти тестирование в ЕИСОТ?

Промежуток времени, в течение которого после обучения (планового или внепланового) нужно пройти тестирование в ЕИСОТ, Правилами не установлен. Но ограничения есть.

Первое ограничение: для тех категорий, которые обязаны проходить проверку знаний в ЕИСОТ, получение протокола с положительными результатами тестирования по завершению обучения допускается в срок не позднее 60 календарных дней с даты подписания трудового договора, приказа о переводе или наступления события, повлёкшего необходимость внепланового обучения (п. 36, 41, 61, 62 Правил обучения).

В данном случае подразумевается не любой перевод, а тот, в результате которого возникла необходимость пройти проверку знаний в УЦ с последующим тестированием в ЕИСОТ.

Второе ограничение установлено ТК РФ и КоАП. ТК РФ обязывает работодателя обучать работников (ст. 214) и отстранять от работы тех, кто не прошёл в обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда в установленном порядке (ст. 76). В КоАП в отношении тех, кто допустил работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, предусмотрено административное наказание в виде штрафа в размере от 110 до 130 тыс.руб.

В соответствии с Правилами обучения по охране труда, которые и содержат тот самый «установленный порядок», для тех, кто обязан проходить проверку знаний в ЕИСОТ, получение протокола с положительными результатами тестирования означает не только завершение процесса обучения, но и указывает на дату, с которой работника можно допустить до работы, то есть он может приступить к выполнению своих должностных обязанностей.

Отстранение от работы это простой. Он может быть связан, как с действиями самого работодателя (затягивание сроков из-за невозможности собрат комиссию по причине болезни её членов) или с действиями третьих лиц (ЕСИОТ не работала и у учебного центра не было возможности назначить проверку знаний). В любом случае работнику должно быть оплачено, как время обучения, так и простой (за исключением случая, если виновником простоя является сам работник, и при этом у него не было уважительных причин, чтобы нарушить сроки).

Из вышеуказанного следует, что проверка знаний в ЕИСОТ должна быть пройдена в максимально сжатые сроки после проверки знания в самом учебном центре, не позднее 60 календарных дней.

Как часто нужно проходить тестирование?

После каждого планового или внепланового обучения.

Проводится не реже 1 раза в 3 года по ПП, СИЗ, 46 А и 46 Б.

Проверка знаний в ЕИСОТ в форме тестирования осуществляется с такой же периодичностью, как обучение. Плановое — не реже 1 раза в 3 года (п. 59 Порядка).

Проводится не реже 1 раза в год по 46 В.

Периодичность обучения по программам 46В устанавливается соответствующими Правилами охраны труда, а если в них нет такого указания, то обучение и проверка знаний проводятся не реже одного раза в год.

Внеплановое обучение не имеет периодичности и проводится в следующих случаях (пп. «а», «б», «г» п. 50 и п. 61 Правил обучения):

ввод в эксплуатацию нового вида оборудования, инструментов и приспособлений, введение новых технологических процессов, а также использование нового вида сырья и материалов, требующих дополнительных знаний по охране труда у работников;

изменения в эксплуатации оборудования, технологических процессов, использовании сырья и материалов, должностных (функциональных) обязанностей работников, непосредственно связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющих на безопасность труда;

вступление в силу нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда (до 1 сентября 2023 г. по требованию Минтруда, а после 1 сентября 2023 г. – при наличии соответствующего положения в этом НПА).

Алгоритм прохождения тестирования

Все лица, обученные по охране труда у работодателя или в учебном центре включаются в специальный реестр обученных лиц.

После прохождения проверки знания в учебном центре по программе, по которой вас обучали, сведения передаются УЦ через ЕИСОТ в Реестр обученных лиц (срок нормативно не установлен, но УЦ экономически заинтересован в быстром прохождении вами процедуры).

Далее УЦ назначает тестирование. Для этого представитель УЦ самостоятельно указывает:

Количество попыток тестирования по каждой программе не ограничено. Можно попросить сразу выставить 3 – 5.

Шаг 2. Авторизоваться в личном кабинете тестируемого

После входа страница обновится, и вы окажетесь в личном кабинете тестируемого лица. На этом этапе необходимо сменить пароль!

Шаг 3. Перейти в раздел «Мои попытки»

Для прохождения тестирования необходимо нажать на плашку «Мои попытки» (см. рис. 2).

Рисунок 2. Внешний вид раздела “Мои попытки” в личном кабинете работника

После перезагрузки страницы откроется таблица с информацией обо всех доступных попытках.

Шаг 4. Начать тестирование

Чтобы запустить процесс тестирования, нужно нажать кнопку «Начать тестирование» (см. рис. 3).

Рисунок 3. Внешний вид раздела с попытками и функциональной кнопкой начала тестирования

Шаг 5. Активировать код доступа к попытке тестирования

На открывшейся странице необходимо ввести код доступа, выданный учебным центром (у каждой попытки он свой) и нажать «Допустить» (см. рис. 4).

Рисунок 4. Внешний вид страницы активации доступа к попытке тестирования

Шаг 6. Пройти тестирование

В зависимости от категории тестируемого, программы тестирования, экономической отрасли организации, система из 4000 тестовых вопросов и заданий выберет 30 штук.

Тест необходимо будет пройти за 45 минут. Попытка считается успешной, если ответить верно на 24 вопроса.

Иногда возникают проблемы с работоспособностью ЕИСОТ. Это может стать причиной засчитанной неявки на тестирование (см. рис. 5, 6).

Рисунок 5. Отображение неявки на тестирование на странице раздела “Мои попытки”

Рисунок 6. Отображение в протоколе с неудовлетворительной оценкой сорванного из-за технических причин тестирования

Если всё прошло удачно, учебный центр выдает протокол тестирования. С этого момента работник можете приступать к работе.

1. Специалисты по охране труда обязаны проходить тестирование в ЕИСОТ по программам 46А и 46Б в обязательном порядке.

2. Тестирование по ПП и СИЗ проходят только специалисты по охране труда, являющиеся членами соответствующих комиссий по проверке знаний.

3. Держите связь с УЦ. В случае закрытия попытки тестирования по техническим проблемам, их представитель сможет назначить новую попытку.

4. Не злоупотребляйте количество попыток, это загрузит ваш личный кабинет и затруднит к нему доступ.

Подать декларацию соответствия условий труда станет проще

Минтруд России представил на общественное обсуждение проект приказа, который предлагает работодателям подавать декларации о соответствии условий труда государственным нормам через личный кабинет: lkot.mintrud.gov.ru. Возможность подачи декларации на бумажном носителе сохраняется.

«Мы планомерно расширяем возможности личного кабинета работодателя по охране труда. Так, уже с этого года можно получить доступ к сведениям о проведенной спецоценке условий труда. Сейчас речь идет о дополнительном сервисе, который упростит процедуру декларирования и избавит работодателей от лишних затрат, как денежных, так и временных. А мы в свою очередь будем видеть всю информацию в комплексе, в нашей системе ФГИС СОУТ» – отметил заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Алексей Вовченко.

Работодатель сможет подавать декларацию о том, что его условия труда соответствуют государственным нормативным требованиям, в любом удобном формате: с помощью личного кабинета, либо на бумаге. Также планируется интегрировать реестр деклараций с Федеральной государственной информационной системой учета результатов проведения спецоценки условий труда, что позволит объединить всю информацию об этом в рамках одной государственной информационной системы.

Напомним, в 2023 году заработал личный кабинет по охране труда для работодателей, к которому подключились более 70 тысяч организаций. С помощью личного кабинета каждый работодатель может через Госуслуги получить доступ к сведениям о проведенной у него СОУТ, подключиться к подсистеме «Обучение по охране труда», ознакомиться с выявленными признаками нарушения законодательства и многое другое..

Как ГИТ будет «учитывать и понимать наши проблемы» Вы, наверное, догадываетесь, прошедший год и общение с ГИТ разных регионов не оставляет во мне ни каких иллюзий по этому поводу, надеюсь я не прав.

Что делать? Так получилось, что неожиданно для себя эту проблему мы решили ещё в сентябре 2022 года разрабатывая и утверждая процедуру обучения сотрудников требованиям охраны труда, в своём положении мы указали, что регистрационные номера записей о прохождении проверки знания требований охраны труда в реестре обученных по охране труда лиц являются неотъемлемой частью протокола проверки знания требований ОТ в виде приложения к нему ведущемуся в электронной форме. По факту после внесения записей в реестр мы выгружаем его в виде файла Excel, переименовываем его в формат «приложение к протоколу № от» и храним его, надеюсь, в более надёжном месте чем Минтруда хранит реестр 🙂