- Профессии в сфере энергетики
- Профессии в сфере энергетики, востребованные на рынке труда
- Инженер-энергетик или главный энергетик
- Инженер по релейной защите и автоматике
- Электромонтер
- Профессии в атомной энергетике
- День энергетика в России: истории выбора профессии
- ИНТЕРЕС К ЭНЕРГЕТИКЕ НЕ ЗАКОНЧИТСЯ НИКОГДА
- ЭНЕРГИЯ – ПЕРВИЧНАЯ ПОТРЕБНОСТЬ ЧЕЛОВЕКА
- Мои увлечения и работа
- Мой выбор науки
- Значение энергетики
- Интервью с аспиранткой ТПУ
- Хочу разрабатывать новые материалы для энергетики
- Сколько нужно вредного стажа для пенсии?
- Преимущества досрочной пенсии по вредному стажу
- Вывод
- Какие работы относятся к вредным?
- Условия выхода на пенсию при получении вредного стажа
- Сколько нужно лет вредного стажа для досрочного выхода на пенсию?
- Что входит и что не входит во вредный стаж для пенсии?
- Как считается вредный стаж?
- А если не выработан вредный стаж полностью?
- Подведем итоги
- Место вакантно. А почему?
- Допуск, знания, образование — требования строгие, но обоснованные
- А что взамен?
Профессии в сфере энергетики
Энергетическая промышленность – это комплекс предприятий, сооружений, станций, а также люди, которые этот комплекс обслуживают и развивают. Переработкой энергетических ресурсов и безопасной доставкой энергии потребителям занимаются инженеры, электрики, инспекторы, техники и другие специалисты.
Профессии в сфере энергетики, востребованные на рынке труда
Объединены в четыре большие группы: менеджеры, специалисты, рабочие и исследователи.
Инженер-энергетик или главный энергетик
Обязательно присутствует на объектах с большими объемами энергопотребления. А это все производственные предприятия независимо от отрасли. Ответственность главного энергетика – бесперебойность общезаводского и цехового электрохозяйства, в которое входят паросиловой цех, компрессорная и газогенераторная станции, высоковольтная подстанция, цех ремонта электрооборудования. Требуется внедрение мер по энергосбережению, соблюдение правил техники безопасности на рабочих местах, профилактическое обслуживание и оценка рисков.
Инженер по релейной защите и автоматике
Настраивает и обслуживает системы защиты, отвечающие за обнаружение и изоляцию неисправностей в электрических сетях. Работает с реле, автоматическими выключателями, трансформаторами тока, трансформаторами напряжения. Используются системы SCADA, удаленные терминалы, коммуникационные протоколы, интеллектуальные устройства.
Электромонтер
Самая популярная вакансия среди рабочих специальностей в энергетике. Устанавливает электрические системы по чертежам и техническим схемам, проводит прокладку проводов, подсоединяет их к розеткам и выключателям, диагностирует и устраняет неполадки с электричеством.
Профессии в атомной энергетике
Это особая отрасль, отношение к которой в обществе неоднозначное, но пока обойтись без атомных электростанций человечество не может.
Как видим, работа в сфере энергетики разнообразна и перспективна, но и требования к профессионалам высоки.
День энергетика в России: истории выбора профессии
Сегодня, 22 декабря, в России отмечают День энергетика. Томский политехнический университет тесно связан с энергетической промышленностью уже больше 120 лет: вуз готовит специалистов, проводит научные исследования в разных областях энергетики и создает технологические решения, помогающие развитию индустрии.
ИНТЕРЕС К ЭНЕРГЕТИКЕ НЕ ЗАКОНЧИТСЯ НИКОГДА
Василий Яковлевич Ушаков, профессор отделения электроэнергетики и электротехники ТПУ
Что я думаю об энергетике сейчас? У многих обывателей преобладает мнение об электроэнергетике как об очень простой технологии, опирающейся на высоковольтные столбы, с натянутыми между ними проводами, да к тому же еще загрязняющей окружающую среду выбросами из труб электростанций. В действительности — это сложная технология, опирающаяся на ряд столь же сложных точных наук. Требования к инженеру-энергетику и ученому-энергетику очень высоки.
Радует, что после разрушительных 90-х годов у молодежи постепенно восстанавливается интерес к техническим специальностям, включая энергетику. Многие понимают, что потребность в электрической энергии, а, следовательно, и интерес к энергетике как одной из отраслей науки и экономики развитых стран, не закончится никогда. Энергетика будет совершенствоваться, а интерес к ней будет возрастать. Разве не доказательство тому возрастающий интерес к нетрадиционным возобновляемым источникам энергии, к водородной и термоядерной энергетике, к новым способам передачи электроэнергии на большие расстояния? Я с увлечением рассказываю на занятиях со студентами обо всем этом: российским студентам — на русском языке, иностранным — на английском.
Считаю, что с выбором профессии мне повезло, хотя в душе большой уголок принадлежит гуманитарным наукам.
ЭНЕРГИЯ – ПЕРВИЧНАЯ ПОТРЕБНОСТЬ ЧЕЛОВЕКА
Павел Стрижак, профессор Научно-образовательного центра И.Н. Бутакова ТПУ, заведующий лабораторией тепломассопереноса ТПУ
Мой выбор профессии напрямую связан с регионами, в которых я вырос. Я родился в Красноярском крае, но большую часть детства провел в Кемеровской области. В этих регионах вследствие сибирского климата особенно ощущается важность качественной работы энергосистем и видно их влияние на экологию. Из детства помню черный снег от сажи, высокий уровень заболеваний легких и большие площади, занятые отвалами золы и отходов углеобогащения. Тогда я начал задаваться вопросами, как и за счет чего можно решить эти проблемы.
Мои увлечения и работа
В старших классах мы посещали предприятия и меня заинтересовали системы контроля, измерений и управления в энергетике. Я решил стать инженером в этой области. На старших курсах университета понял, что хочу не только эксплуатировать существующие решения, но и разрабатывать новые.
В это же время начал работать на предприятии, разрабатывать программно-технические комплексы для автоматизированного управления технологическими процессами. За семь лет работы на предприятии прошел путь от практиканта до руководителя сектора, а в вузе — от аспиранта до профессора и заведующего лабораторией.
Мой выбор науки
После защиты докторской необходимо было сделать выбор между индустрией и наукой — я выбрал науку. Уверен, что она дает возможность создавать новые решения с учетом изучения фундаментальных принципов, экспериментов, моделирования, испытаний, прогнозирования. Сейчас руковожу сильной лабораторией с большим количеством молодых ученых с горящими глазами.
Рад и благодарен нашему совместному развитию, получению новых результатов, которые позволяют нашей стране развиваться в направлении безопасной, надежной и эффективной энергетики.
Значение энергетики
Энергия – первичная потребность человека. Она необходима для получения всех известных благ: тепло для обогрева, электричество для готовки, освещения и питания устройств и систем. Все производства работают благодаря энергии. Поэтому работа в области энергетики является очень ответственной.
Каждый из нас понимает важность профессии, уважает ее. Хочется, чтобы каждый человек на планете также важно и бережно относился к энергоресурсам.
Интервью с аспиранткой ТПУ
Хочу разрабатывать новые материалы для энергетики
Арина Свинухова, аспирантка ТПУ, инженер лаборатории перспективных материалов энергетической отрасли ТПУ
Я решила поступать в Томский политех на электроэнергетику еще в седьмом классе, хотела идти по стопам своей старшей сестры, которая закончила энергетический институт в 2006 году. Для меня этот выбор был обусловлен понятной траекторией моего развития: сестра много интересного рассказывала о ТПУ, об электроэнергетике и Томске. Чтобы точно поступить на бюджет родители предложили поступить в Лицей при ТПУ, выпускники которого без проблем сдают ЕГЭ на высокий балл.
Я поступила в лицей и начала заниматься научно-исследовательской деятельностью с Верой Васильевной Шестаковой. Она активно ведет работу со школьниками и очень интересно преподносит серьезный материал детям. Тогда благодаря работе с Верой Васильевной у меня еще больше развился интерес к энергетике.
Поступив в ТПУ на электроэнергетику я ни разу не пожалела о своем выборе, так как во время обучения я получила колоссальный опыт и знания в области энергетики и, в частности, электроснабжения. После окончания бакалавриата, я решила сменить направление и, совместив со своей научной деятельностью, поступила на теплоэнергетику в магистратуру. Это был очень полезный опыт переквалификации и получения знаний в совершенно другом направлении энергетики.
Вредный трудовой стаж — это период работы гражданина в условиях, которые оказывают негативное воздействие на его здоровье. Это могут быть условия работы, где сотрудник подвергается воздействию вредных химических веществ, повышенной температуре, шуму, вибрации, радиации и другим факторам, которые могут вызвать заболевания и ухудшение здоровья. В соответствии с законодательством Российской Федерации, работа в таких условиях признается вредной.
Сколько нужно вредного стажа для пенсии?
В соответствии с законодательством, для назначения досрочной страховой пенсии по старости по вредным условиям труда необходимо иметь определенный стаж работы. В зависимости от условий работы этот стаж может быть уменьшен. Например, для работников, занятых в условиях особого вредного воздействия на организм, стаж работы считается в двойном размере. Важно также учитывать, что кроме стажа вредности, для назначения досрочной пенсии требуется также стаж общего трудового стажа.
Преимущества досрочной пенсии по вредному стажу
Получение досрочной страховой пенсии по вредному трудовому стажу имеет свои преимущества. Во-первых, это позволяет в сокращенные сроки достичь пенсионного возраста и выйти на заслуженный отдых. Во-вторых, данная категория граждан имеет право на дополнительные льготы и компенсации социального обеспечения, что повышает уровень их защиты и благополучия.
Вывод
Таким образом, вредный трудовой стаж играет важную роль при назначении пенсии по старости. Правильное учет и подтверждение этого стажа позволяет гражданам получить заслуженное социальное обеспечение и льготы. Для получения подробной информации о необходимом стаже и процедурах назначения пенсии, рекомендуется обратиться в социальные службы или квалифицированных специалистов.
Вредным трудовым или льготным стажем считаются тяжелые условия труда, которые негативно сказываются на здоровье работника. При назначении страховой пенсии по старости Социальный фонд России (СФР) учитывает такой льготный стаж при определении возраста выхода на пенсию и размера ежемесячных пенсионных выплат.
Вредный стаж дает право для досрочного выхода на пенсию, а профессии отражены в списках вредных профессий1:
Список №1: Производства, работы, профессии, должности и показатели на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.
Список №2: Производства, работы, профессии, должности и показатели с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.
Какие работы относятся к вредным?
Список профессий, дающих право на досрочный выход на страховую пенсию по старости, достаточно большой. В таблице №1 указаны основные направления работ.
Таблица №1. Производства, занятость на которых дает право получение страховой пенсии по старости на льготных условиях
Список №1: Производства, работы, профессии, должности и показатели на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда Список №2: Производства, работы, профессии, должности и показатели с вредными и тяжелыми условиями труда
Рудоподготовка, обогащение, окускование (агломерация, брикетирование, окомкование), обжиг руд и нерудных ископаемых
Металлургическое производство (черные металлы)
Производство генераторного газа и получение газов в процессе металлургических производств
Металлургическое производство (цветные металлы)
Производство взрывчатых, инициирующих веществ, порохов и снаряжение боеприпасов
Электротехническое производство и ремонт электротехнического оборудования
Производство изделий электронной техники и радиоаппаратуры
Производство строительных материалов
Производство медикаментов, медицинских и биологических препаратов и материалов
Производство искусственного и синтетического волокна
Атомные энергетика и промышленность
Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца
Стекольное и фарфоро-фаянсовое производства Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий
Целлюлозно-бумажное и деревообрабатывающее производство
Полиграфическое и кинокопировальное производства
Производство полиграфических красок
Работы с радиоактивными веществами, источниками ионизирующих излучений, бериллием и редкоземельными элементами Работы с радиоактивными веществами, источниками ионизирующих излучений и бериллием
Коксовое, пекококсовое, термоантрацитовое и коксохимическое производства Коксовое, пекококсовое, термоантрацитовое и коксохимическое производства. Углеподготовка
Ртутные преобразовательные подстанции
Производство динасовых изделий Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство
Учреждения здравоохранения и социального обеспечения
Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов
Агрохимическое обслуживание сельского хозяйства. Сбор, переработка и утилизация трупов животных
Сколько вредного стажа требуется для пенсии? Для указанных списков профессий условия досрочного выхода отличаются. Об этом расскажем ниже.
Условия выхода на пенсию при получении вредного стажа
Работники «вредных» производств могут выйти на страховую пенсию по старости раньше установленного пенсионного возраста. Более того, пенсионная реформа и постепенное повышение пенсионного возраста их также не коснулись.
Сколько нужно лет вредного стажа для досрочного выхода на пенсию?
Возраст для досрочного выхода на пенсию для льготных категорий работников зависит от вида трудовой деятельности, а также от количества «вредного» стажа, но помимо наличия льготного стажа, работнику требуется иметь и страховой стаж2.
Список №1: Вредные для здоровья условия труда, подземные работы и горячие цеха
7 лет 6 месяцев
Общий страховой стаж
Список №2: Тяжелые условия труда
Что входит и что не входит во вредный стаж для пенсии?
Период работы на «вредном» производстве включается в льготный стаж при следующих условиях3:
Как считается вредный стаж?
Итак, во «вредный» стаж включаются периоды:
Не включаются периоды:
А если не выработан вредный стаж полностью?
Если «вредный» стаж отработан не полностью, но продолжительность страхового стажа соответствует вышеуказанным условиям, то страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного переходным периодом: 65 лет – для мужчин и 60 лет – для женщин.
По Списку №1: на 1 год за каждый полный год работы (мужчинам и женщинам).
По Списку №2: на 1 год за каждые 2 года и 6 месяцев работы (мужчинам) и за каждые 2 года работы (женщинам).
Подведем итоги
Мы рассказали, о льготном стаже и сколько нужно вредного стажа для получения страховой пенсии по старости досрочно.
1Постановление Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение"
2Статья 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 18.03.2023) "О страховых пенсиях"
3Постановление Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
Профессия энергетика объединяет тех, на кого всегда можно положиться, людей надежных и умелых, всегда осознающих всю меру своей ответственности и принимающих верные решения в самых непростых ситуациях. Именно такие сотрудники работают в службе главного энергетика ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк».
22 декабря сотрудники энергослужбы завода отмечают свой профессиональный праздник – День энергетика. Невозможно переоценить труд работников этого подразделения завода. И, наверное, есть глубокий смысл в том, что праздник энергетиков приходится на день зимнего солнцестояния, поворота от темноты к свету и от зимы к лету, когда хочешь не хочешь — не обойдешься без мысли о людях, которые «производят» энергоресурсы.
В состав энергослужбы входят три цеха и отдел главного энергетика. Руководит ею Александр Геннадьевич Шибанов, главный энергетик ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк».
"Основная задача службы – надежное обеспечение всеми видами энергоресурсов и организация эксплуатации и ремонта энергетического и электрооборудования. От того, насколько грамотно и профессионально работает наш коллектив, зависит жизнеспособность всего завода. Ведь без электричества не будет работать ни одна розетка, ни одна лампочка, не говоря о каком-то сложном оборудовании", – рассказывает Александр Геннадьевич.
В этом году два цеха, входящих в состав службы главного энергетика, отметили юбилейные даты.
20 лет исполнилось цеху электроснабжения и ремонта электрооборудования №104. В его составе три подразделения, выполняющие определенные функции. В ведении службы оперативного обслуживания и ремонта электрооборудования более 30 подстанций напряжением 110 кВ, 35 кВ, 6 кВ и 0,4 кВ. Эта служба обеспечивает бесперебойное электроснабжение всего завода. Служба по ремонту электрооборудования занимается обслуживанием электрооборудования в технологических производствах предприятия: поддерживает его в работоспособном состоянии, проводит обслуживание и ремонт. Также в состав цеха входит электротехническая лаборатория (ЭТЛ), имеющая аккредитацию на выполнение большого перечня работ. Персоналом ЭТЛ осуществляется наладка вновь монтируемого электрооборудования, проводятся испытания и измерения электрооборудования в производствах предприятия.
"Сегодня в цехе трудится более 150 человек, преобладающая часть которых – сотрудники с большим стажем работы, посвятившие предприятию не один десяток лет. Профессионализм и опыт коллектива помогли за последние четыре года успешно реализовать два крупных инвестпроекта. Это перевод электроснабжения завода на Федеральную сетевую компанию Единой энергетической системы (ОАО «ФСК ЕЭС») и перевод электроснабжения подстанции №11 6 кВ с ТЭЦ-3 на ГПП. Это значимые проекты с колоссальным экономическим эффектом для предприятия. Кроме того, при переходе на ФСК ЕЭС сделан большой шаг в плане цифровизации подстанций цеха. В ходе реализации этих проектов были организованы автоматизированные рабочие места начальников смен цеха", – поделился успехами Юрий Алексеевич Хорошилов, начальник цеха электроснабжения и ремонта электрооборудования.
Юрий Хорошилов гордится коллективом своего подразделения, отмечая командную работу всех служб, нацеленность на результат, ответственность, а главное – любовь к своему делу.
"В этом году цеху тепловодоснабжения и обслуживания промышленных канализаций (цех №15) ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк» исполнилось 75 лет. Его строительство началось практически с основания самого предприятия, что неудивительно, ведь функционирование технологического оборудования невозможно без надежного снабжения энергоресурсами. А эффективную работу заводчан сложно представить без достойных бытовых условий. Главной задачей цеха является обеспечение всех подразделений ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк» теплом, паром, горячей водой, производственной, пожаро-хозяйственной и оборотной водой, а также обслуживание промышленных канализационных систем и нейтрализация кислых стоков", – рассказывает начальник цеха Елена Сергеевна Якимова.
Сегодня цех №15 состоит из станции приготовления питьевой воды, станции нейтрализации кислых стоков, насосной станции по перекачке производственной и оборотной воды, котельной установки по производству пара, уникальной тем, что она работает на водороде, метане и в смешанном цикле.
Все тепловые, водяные и канализационные сети завода обслуживает и поддерживает в рабочем состоянии коллектив цеха, который насчитывает 37 сотрудников.
Основная роль цеха криогенно-газовых производств и растворенного ацетилена (цех №5) – снабжение подразделений предприятия азотом высокого и низкого давления, сжатым воздухом, техническими газами и обеспечение производств холодом.
"Я 30 лет работаю на заводе, а до этого более 12 лет работал на авиапредприятии. И считаю, что в энергетике, как и в авиации, важно уметь принимать решение с пониманием того, что ты за него несешь полную ответственность, быстро учиться, адаптироваться к любой ситуации. У нас непростая, но интересная работа, она помогает двигаться вперед, набираться опыта, все время учиться", – говорит Сергей Леонидович Куликов, начальник цеха №5.
В цехе трудится 53 человека. Практически треть коллектива – это люди с большим жизненным опытом и рабочим стажем более 20 лет. Сегодня эти сотрудники передают свой бесценный опыт молодым специалистам.
"Хотел бы отметить преданность и профессионализм ветеранов цеха. В наше непростое время, когда многие предприятия страдают от нехватки персонала, очень ценно то, что сотрудники продолжают поддерживать завод, являются грамотными наставниками. Радует и то, что в цех приходят молодые специалисты, у которых есть желание развиваться, повышать квалификацию. Им нравится работать в этом цехе, обеспечивать предприятие необходимыми энергоресурсами", – рассказывает Сергей Куликов.
Надежное и бесперебойное энергоснабжение – результат работы большой слаженной команды службы главного энергетика. Команды настоящих профессионалов, людей, любящих свою профессию, ответственных, увлеченных.
"Я работаю на заводе с 1986 года. Начинал электромонтером и вот уже семь лет возглавляю службу главного энергетика. За эти годы на предприятии реализовано много инвестиционных проектов, каждый год в цехах что-то модернизируют, автоматизируют, меняют. И во всех этих мероприятиях задействована служба главного энергетика. Наша профессия подразумевает внедрение новых технологий, освоение современного оборудования. Я выбрал эту профессию и не разочаровался. Работа энергетиков сложная, опасная, она не для всех, ведь быть энергетиком – это призвание. И в наш профессиональный праздник желаю всему коллективу службы главного энергетика здоровья, благополучия, успехов, безаварийной работы. Труд энергетиков создает основу для стабильного функционирования всего предприятия. В сложных условиях, в любую погоду, в любое время суток, проявляя высокий профессионализм, вы, дорогие коллеги, несете энергию созидания, развития, тепла и света", – улыбается Александр Шибанов.
Место вакантно. А почему?
В Сибирской генерирующей компании работают свыше 30 тысяч человек (более 5 тысяч из них — в Кузбассе). Поэтому процесс ротации кадров — это абсолютно естественно.
Причин появления вакантных мест несколько:
То есть люди — требуются. На каждом предприятии есть отдел по работе с персоналом, куда можно обратиться, чтобы узнать о наличии вакансий, условиях работы, уровне заработной платы и задать другие интересующие вопросы. Контакты руководителей этих подразделений указаны в разделе «Карьера» официального сайта компании sibgenco.ru.
Допуск, знания, образование — требования строгие, но обоснованные
Энергетика — отрасль особая, требующая от соискателя определенных профессиональных и личных качеств, опыта работы. Конечно, если речь не идет о молодых кадрах, которые трудоустраиваются после окончания вуза, у них опыта в силу возраста просто нет, тут уже главное — само профильное образование и личные качества — готовность учиться, развиваться, ответственность и сила характера (пережить первый год работы, период психологической и профессиональной адаптации, который сами молодые сотрудники называют достаточно сложным).
Компания предпринимает целенаправленные усилия, чтобы на работу приходила максимально подготовленная молодёжь — в Кузбассе два года успешно реализуется проект профессиональной подготовки студентов «Целевой поток», после которого на электростанции приходят работать молодые кадры, уже обладающие рабочей специальностью.
Отрасль непростая, поэтому и требования тут непростые. К примеру, соискатели на должность мастера участка электрического цеха, которая сейчас открыта на Ново-кемеровской ТЭЦ, должны иметь высшее профессиональное образование по специальности «Электроэнергетика», «Электропривод и автоматика», обладать знаниями электротехники, схем и принципов действия устройств релейной защиты и автоматики (РЗА), обладать допуском к самостоятельной работе по обслуживанию сложных устройств РЗА.
Тот, кто хочет устроиться на место ведущего инженера по промышленной безопасности (эта вакансия сейчас открыта в Кемеровской теплосетевой компании СГК), кроме прочих требований должен иметь аттестацию по промышленной безопасности в территориальном органе Ростехнадзора.
А ведущий специалист по охране труда, который сейчас требуется на это же предприятие, помимо знания нормативно-правовой базы по охране труда должен иметь высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность», соответствующим ему направлениям по обеспечению безопасности производственной деятельности, либо иметь высшее образование по другой специальности, но пройти профессиональную переподготовку.
Соответственно в числе прочих требований к соискателям на должности машинистов техники (например, машиниста автомобильного крана машиниста автомобильного крана или машиниста автогрейдера на Кемеровской ГРЭС) — наличие действующего удостоверения на право управления этим видом техники.
Среди личных качеств приветствуются:
Все, кто работал и работает в сфере энергетики, подтвердят, что такие требования обоснованы, ведь это — производство, где от четких и правильных действий человека зависит очень многое, в том числе жизнь и здоровье людей.
А советы, как подготовиться к собеседованию или составить резюме, на страницах портала мы уже давали ранее.
Важно: при поиске работы или трудоустройстве обязательно обратите внимание на график работы. Он бывает не только привычным офисному персоналу пятидневным «5/2», но и сменным, причем смены тоже есть разные. Это тоже необходимо учесть.
А что взамен?
С требованиями и обязанностями понятно, а что компания готова дать сотрудникам взамен?
В том, что касается занятости и финансов: официальное трудоустройство в соответствие с Трудовым кодексом РФ в стабильной и надёжной сфере, социальный пакет, дополнительное медицинское страхование.
А молодые люди могут реализовать себя в акциях и мероприятиях молодёжных советов предприятий.
Кроме того, любой желающий независимо от возраста может принять участие в экологической деятельности объединения «Зелёная дружина СГК» либо в социальном проекте помощи животным «За живое» .
Список вакансий можно найти в разделе «Карьера» на сайте sibgenco.ru, сделав сортировку по городам, предприятиям либо специальностям. Кроме того, актуальные вакансии (фильтр — название компании) можно посмотреть на популярных сервисах поиска работы, которые активно используют рекрутеры — Headhunter.ru, Зарплата.ру. Их также на регулярной основе публикуют региональные телеграм-каналы.